Gestión del talento humano para áreas de marketing
Potenciá a tu equipo de marketing
¿Por qué invertir en gestión del talento humano para áreas de marketing?
La gestión del talento en marketing no se trata solo de contratar personas, sino de atraer, desarrollar y retener a los profesionales que pueden llevar tu estrategia al siguiente nivel. Un equipo motivado y alineado con la visión de tu negocio permite ejecutar campañas más creativas, aprovechar al máximo las herramientas digitales y adaptarse a los cambios del mercado.
¿Qué incluye nuestro servicio de gestión del talento humano para áreas de marketing?
- Análisis de competencias y roles: evaluamos las habilidades y perfiles que tu área de marketing necesita.
- Atracción y selección de talento: diseñamos estrategias de reclutamiento y selección para encontrar el fit correcto.
- Onboarding y formación: integramos a las nuevas incorporaciones y coordinamos capacitaciones y mentorías con nuestros servicios de Formación & Mentoría, Mentoría 1:1 y a equipos y Capacitaciones in-company y workshops.
- Evaluación y desarrollo: establecemos procesos de evaluación de desempeño y planes de desarrollo profesional.
- Retención y cultura: trabajamos junto a vos para construir un clima laboral que fidelice al talento y fortalezca la cultura de marketing.
Alcances y límites
Nos enfocamos en equipos de marketing de PyMEs y organizaciones. No gestionamos aspectos administrativos como nóminas o relaciones laborales legales; colaboramos contigo y tu área de Recursos Humanos para diseñar procesos de talento alineados con la estrategia de marketing.
¿Por qué nosotros?
Cortito y al pié
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AgenciaConsultora: analizamos estrategia y te acompañamos antes de ejecutar. - Libre de humo: acuerdos claros, promesas realistas, informes transparentes.
- Boutique: no sos “una cuenta”, sos vos, con nombre y apellido.
- Experiencia: +400 clientes satisfechos. +30 años de historia.
¿Cómo funciona?
En nuestro servicio analizamos la situación actual de tu equipo para entender sus fortalezas y brechas de talento. Con esa información diseñamos un plan integral que cubre atracción, desarrollo y retención, alineado a tu estrategia de marketing.
- Diagnóstico de talento y estructura.
- Definición de perfiles y necesidades.
- Diseño del plan de atracción, desarrollo y retención.
- Implementación de acciones (reclutamiento, formación, cultura).
- Seguimiento y evaluación continua.
